Coordinateur des magasins

Une opportunité passionnante s'est présentée de rejoindre notre équipe Futamura en tant que coordinateur/coordinatrice de magasin dans notre usine de Wigton.

Futamura est un fabricant mondial majeur de films de cellulose durables et d'origine végétale, dont le très réputé NatureFlex™ films compostables. Futamura transforme la pâte de bois issue de sources responsables en solutions d'emballage souple et d'étiquetage durables utilisées par des marques du monde entier.

Quel est ce rôle ?

Superviser les opérations quotidiennes des magasins, en garantissant la réception, le stockage, la délivrance et le contrôle dans les délais des pièces de rechange techniques, des consommables de maintenance, des outils et des stocks associés nécessaires à la continuité des opérations de fabrication. Assurer l'optimisation continue des processus de stockage afin de fournir un service efficace, résilient et rentable.

Responsabilités clés :

Le coordinateur des magasins est responsable de la supervision des opérations quotidiennes de la fonction de gestion des stocks, en garantissant la réception, le stockage, le contrôle et la distribution efficaces des matériaux pour soutenir les activités de l'entreprise.

Le poste est responsable du maintien de registres d'inventaire précis, du suivi des niveaux de stock, de la garantie de la disponibilité des pièces de rechange et des consommables essentiels, et du respect des procédures de l'entreprise, des exigences en matière de santé et de sécurité, ainsi que des normes 5S.

En collaboration étroite avec les équipes d'ingénierie, de production, des achats et de la qualité, le coordinateur des magasins dirige et développe l'équipe du magasin, surveille les performances grâce à des indicateurs clés de performance (KPI) et à des rapports, et promeut l'amélioration continue afin de garantir une gestion du magasin efficace, sûre et bien organisée.

Autres exigences :

• Une assistance occasionnelle en dehors des heures de bureau peut être requise
• Aptitude à détenir un permis de cariste

De quelles compétences aurez-vous besoin ?

• Expérience avérée dans la gestion de magasins ou d'inventaires dans un environnement manufacturier.
• Connaissance pratique des méthodes de contrôle des stocks
• Bonne compréhension des spécifications des pièces de rechange en ingénierie

Les éléments suivants seraient un plus mais ne sont pas indispensables :

• Expérience avérée en matière de supervision (généralement 2 ans ou plus)
• Expérience dans la gestion des pièces de rechange mécaniques, électriques et d'instrumentation
• Maîtrise de SAP

Attributs personnels requis :

• Démontre la capacité d'encadrer, de motiver et de soutenir les membres de l'équipe
• Fait preuve d'une attitude positive et prend des initiatives pour identifier et résoudre les problèmes ou améliorer les processus
• Communicateur efficace
• Établit des relations de travail positives et collabore efficacement avec des collègues de tous les départements
• Fait preuve de discernement, de connaissances et utilise l'information disponible pour prendre des décisions opportunes, efficaces et pratiques
• Maintient des normes élevées d'exactitude dans la gestion des stocks, la documentation et les rapports
• Démontre des comportements qui correspondent à nos valeurs fondamentales de S'entraider, faire ce qui est juste et rendre demain meilleur qu'aujourd'hui en soutenant ses collègues, en agissant avec intégrité, en assumant la responsabilité de ses actes et en contribuant activement à des idées et des améliorations qui renforcent la sécurité, le service et la performance opérationnelle

Qu'offrons-nous en retour ?

• En retour, nous offrons un salaire compétitif, un système de bonus,
• 25 jours de congés payés plus 8 jours fériés
• Régime de retraite à cotisations définies (9% et 9%)
• Assurance-vie
• Programme d'aide aux employés
• travail intelligent
• Une Journée du bien-être annuelle
• Plan de remboursement santé
• Assurance maladie privée

Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une entreprise avant-gardiste qui valorise l'innovation, la collaboration et l'amélioration continue. Postulez dès maintenant en envoyant un CV mis à jour et une lettre de motivation détaillant en quoi vous correspondez aux exigences du poste à hr.futamura@futamuragroup.com.

Salaire : Jusqu'à environ 40 000 £ selon l'expérience

Heures de travail : 38 heures par semaine

Date limite de dépôt des candidatures : Vendredi 4^th septembre

To apply please email your CV and covering letter, outlining your suitability for the role, to HR.futamura@futamuragroup.com.